Parceiros de negócio que crescem junto com o cliente são raros e valiosos. A maioria das empresas de certificação digital trata cada renovação como uma transação isolada — você renova, eles entregam o arquivo, encerrado. A ValidAR Certificado Digital construiu um modelo diferente: um relacionamento de longo prazo que evolui com as necessidades do cliente.
À medida que sua empresa cresce, as soluções da ValidAR crescem junto: mais certificados, melhores condições, ferramentas mais robustas e suporte mais dedicado. Um parceiro que investe no sucesso do cliente.
Por que a ValidAR Certificado Digital cresce com seus clientes e como esse modelo funciona
O modelo de crescimento conjunto da ValidAR está embutido em suas ferramentas: o painel centralizado suporta qualquer número de certificados, as condições comerciais melhoram com o volume, o suporte técnico se torna mais dedicado para clientes maiores, e o relacionamento se aprofunda ao longo do tempo com histórico e conhecimento acumulado.
Benefícios práticos
- Ferramentas escaláveis que crescem com o número de certificados
- Condições comerciais progressivamente melhores com o crescimento
- Suporte cada vez mais dedicado para clientes com maior volume
- Histórico acumulado que torna cada atendimento mais eficiente
- Consultoria proativa para identificar oportunidades de otimização
- Relacionamento de longo prazo baseado em confiança e resultados
Para quem é ideal
A proposta de parceria de longo prazo da ValidAR é especialmente valiosa para empresas em crescimento que querem um parceiro de certificação digital que acompanhe esse crescimento, e para escritórios contábeis que estão expandindo suas carteiras de clientes continuamente.
Escolha o parceiro que cresce com você. Inicie seu relacionamento com a ValidAR Certificado Digital hoje e construa uma parceria de longo prazo.
Certificado para eSocial e transmissão de obrigações
O eSocial unificou as obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais das empresas em uma única plataforma digital. Para transmitir eventos e cumprir todas as obrigações corretamente, é indispensável o certificado digital — e a ValidAR Certificado Digital tem a solução certa para a sua empresa.
? Por que o certificado digital é obrigatório no eSocial?
A transmissão de eventos no eSocial — como admissões, folha de pagamento, afastamentos, desligamentos e outros — exige assinatura digital com e-CNPJ válido. Sem esse certificado, os dados não são aceitos pelo sistema do governo, gerando pendências e possíveis autuações trabalhistas.
✅ Benefícios do certificado ValidAR para o eSocial
- Transmissão segura de todos os eventos do eSocial
- Compatibilidade com os sistemas de RH e folha de pagamento
- Conformidade legal com os padrões da Receita Federal e PGFN
- Emissão rápida por videoconferência em menos de 15 minutos
- Suporte técnico para configuração no software de RH
? Como a ValidAR Certificado Digital realiza esse serviço?
A ValidAR Certificado Digital emite o e-CNPJ A1 ou A3 conforme a necessidade da empresa para uso no eSocial. Após a validação por videoconferência com o representante legal, o certificado é entregue no mesmo dia e nossa equipe auxilia na configuração no software de transmissão.
Para escritórios de contabilidade que gerenciam eSocial de múltiplos clientes, oferecemos painel centralizado com alertas de vencimento para todos os certificados.
? Eventos do eSocial que exigem certificado digital
- S-1000 a S-1080: tabelas e eventos de empregador
- S-2200: admissão de empregado
- S-1200: remuneração de trabalhadores
- S-2500: processo trabalhista
- Todos os eventos que exigem autenticação digital do empregador
Com o certificado da ValidAR Certificado Digital, sua empresa transmite o eSocial com segurança, dentro dos prazos e sem risco de rejeição ou multa.
Conte com a ValidAR Certificado Digital para certificado do eSocial e transmissão de obrigações. Entre em contato agora mesmo e resolva tudo de forma rápida, segura e 100% digital.
Adquira seu Certificado Digital agora
Emissao online por videoconferencia. Sem sair de casa ou do escritorio.


